Sáng ngày 03/10, tại Văn phòng Công Ty Cổ Phần Nguồn Nhân Lực Giáo Dục Du Học Cần Thơ, không khí làm việc tiếp tục diễn ra nghiêm túc và sôi nổi với buổi phỏng vấn tuyển chọn 30 lao động tham gia đơn hàng thợ dệt tại Liên bang Nga. Sự kiện tạo điều kiện cho các ứng viên được gặp gỡ, trao đổi trực tiếp cùng đại diện doanh nghiệp tiếp nhận từ Nga, đảm bảo toàn bộ thông tin về công việc và chế độ đãi ngộ đều được minh bạch ngay từ khâu đầu tiên.

Đối thoại trực tiếp: Nắm rõ công việc và chế độ quyền lợi

Trong lĩnh vực sản xuất công nghiệp dệt may, việc người lao động được tiếp xúc trực diện với chủ sử dụng lao động mang ý nghĩa đặc biệt quan trọng. Thay vì tiếp nhận thông tin gián tiếp, 30 ứng viên thợ dệt tại buổi phỏng vấn đã chủ động tìm hiểu những nội dung thiết thực:

• Vị trí công việc cụ thể: Trực tiếp tìm hiểu về quy trình vận hành máy dệt công nghiệp, công đoạn tiếp sợi, kiểm tra lỗi vải và bảo dưỡng máy móc căn bản theo dây chuyền.

• Mức thu nhập và chế độ trả lương: Nắm bắt rõ mức lương cơ bản, cách tính thù lao theo sản lượng, chế độ thưởng hoàn thành định mức và tiền làm thêm giờ (tăng ca).

• Điều kiện sinh hoạt nội trú: Được cung cấp thông tin, hình ảnh thực tế về khu ký túc xá khang trang ngay cạnh nhà máy, chế độ phục vụ cơm ăn đủ 3 bữa/ngày và các tiện ích phục vụ đời sống thường nhật.

Việc giải tỏa khúc mắc tại chỗ giúp các ứng viên gạt bỏ tâm lý e ngại, hiểu rõ quyền lợi và trách nhiệm của mình trước khi chính thức đặt bút ký kết.

Đối tác Nga chia sẻ chân thành: Thuận lợi và thách thức thực tế

Nhằm giúp người lao động có cái nhìn toàn diện, đại diện nhà máy dệt từ Nga đã dành nhiều thời gian phân tích cụ thể cả mặt thuận lợi lẫn những khó khăn thực tế khi làm việc tại xứ sở bạch dương:

1. Những thuận lợi vững chắc

• Đơn hàng ổn định, việc làm quanh năm: Ngành dệt may tại Nga đang phát triển mạnh mẽ với lượng đơn đặt hàng dồi dào, đảm bảo công việc liên tục và thu nhập đều đặn cho công nhân.

• Bao trọn gói chi phí sinh hoạt: Doanh nghiệp tiếp nhận lo toàn bộ nơi ăn, chốn ở, chi trả thuế và đóng đầy đủ bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn, giúp người lao động tích lũy tối đa tiền lương gửi về quê nhà.

• Môi trường làm việc ấm cúng: Toàn bộ khu nhà xưởng và khu nội trú đều được trang bị hệ thống sưởi ấm hiện đại 24/24, hạn chế tối đa ảnh hưởng của thời tiết bên ngoài.

2. Những thách thức cần chuẩn bị kỹ lưỡng

• Sự chênh lệch nhiệt độ mùa đông: Khí hậu nước Nga vào mùa lạnh có sự khác biệt lớn so với miền Tây. Dù sinh hoạt trong môi trường kín có sưởi ấm, người lao động vẫn cần chuẩn bị tâm lý thích nghi, giữ gìn sức khỏe và rèn luyện thể lực tốt trước ngày bay.

• Kỷ luật dây chuyền công nghiệp: Đòi hỏi sự tập trung, tỉ mỉ khi theo dõi máy dệt và tinh thần tuân thủ nghiêm ngặt các quy định an toàn lao động.

Khẳng định cam kết đồng hành từ công ty

Buổi phỏng vấn khép lại trong sự phấn khởi và tin tưởng của các ứng viên tham dự. Sau khi có kết quả trúng tuyển chính thức, công ty sẽ tiếp tục hỗ trợ người lao động hoàn thiện hồ sơ, bồi dưỡng kỹ năng nghề dệt nâng cao, học tiếng Nga giao tiếp căn bản và trang bị kỹ năng sống.

Quy trình tuyển chọn trực tiếp khẳng định nỗ lực của công ty trong việc mang lại những cơ hội việc làm quốc tế rõ ràng, bảo đảm quyền lợi và an tâm tuyệt đối cho người lao động.

Việc chủ động nắm bắt thông tin thực tế từ đối tác nước ngoài là bước khởi đầu vững chắc nhất cho hành trình lập nghiệp thành công tại xứ người.